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问:在计算加班费时,我是否需要包括可自由支配的奖金?
如果药检结果是“阴性稀释”,是不是意味着它是阴性的?
我怎么知道实习应该带薪还是不带薪?
哪些雇主必须提交EEO-1报告?截止日期是什么时候?
我们有个免职员工滥用了我们的病假政策. 他们来上班一个小时,然后离开——仍然得到一天的工资. 法律是什么??
我可以要求应聘者在录用前进行工作测试吗? 在做出雇佣决定之前,我想先评估一下他们的工作表现.
我能把诉讼时效协议纳入员工手册吗?